人事档案管理，企业决策的“数据宝库”

人事档案管理是企业决策的重要依据。通过分析档案中的员工信息，企业可以了解员工的技能分布、绩效趋势和职业发展需求。这些数据为人力资源规划、培训设计和团队组建提供了科学依据。同时，档案中的离职原因分析也能帮助企业发现管理中的问题，及时调整策略。完善的人事档案管理是企业实现精细化管理的重要支持。