对接国内建筑工地实名制考勤管理平台
轻松实现实名制管理要求，并可直接对接住建部国内建筑工人管理服务信息平台，还可根据项目工地的实际情况，自主选择上传对接监管平台的具体数据，使数据上传管理更清晰、更直观。
行业的内推荐 1m筑造服务，我们公司也在使用
1m筑造的工地实名制考勤管理工具是以考勤机、手机App+后台系统的方式，支持多种考勤管理方式，同时对接国内住建部信息管理平台，实现对工地的信息化、智能化管理。
休假作业：默认休假类别，休假人员及休假日期；与厂制度配套制定完善的调休计划，如：周三停电调至周日计正常工作日；加班时间不计加班，可按平时补休；灵活设定调整节假日、公休日、休息日。实名制考勤系统请假管理：灵活规范的请假申请流程；自动计算和累计员工的假期，汇总休假明细及结存报表，可以对任意时间段进行统计（如7-10－7-25，2008-7-1－2008-7-30），同时可以将每月统计的结果汇总计输出及实现年统计等；年假规划与请假配套管理；。
通过农民工实名制管理系统平台，实现农民工实名制，可以了解农民工人员的证件信息、出入考勤数据、工资支付等情况。同时，也有助于将没有资质的劳务公司和包工头挡于门外。人脸识别考勤机可以实现人脸识别、人证对比、实名考勤，可以快速核验施工人员的证件信息。可以记录每位工人的考勤信息、防止无关人员进入施工现场，再无外来人员混杂造成的财物失窃、安全隐患等问题，提高施工公司的管理水平。
智慧工地人脸识别实名制考勤测温系统能够对日常工地进出人员进行人脸识别考勤与体温检测，识别效率强，能够准确识别人员体温，一旦发现体温异常的情况将发出语音警报，提醒管理者进行处理，极大地方便了建筑工地的疫情防控工作，也有效减少了染病的风险，加强疫情防控管理工作。并且从技术上解决了代打卡，身份登记无法验证真伪的问题，再无了外来闲杂人等随意进出，造成安全隐患。在测温方面非接触的体温检测方式避免了近距离接触，有效防止病毒的传播。
以上信息由专业从事劳务实名制厂家的中科熠创于2024/8/8 9:41:13发布
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