职业的功利性也叫职业的经济性,是指职业作为人们赖以谋生的劳动过程中所具有的逐利性一面。职业活动中既满足职业者自己的需要,同时,也满足社会的需要,只有把职业的个人功利性与社会功利性相结合起来,职业活动及其职业生涯才具有生命力和意义。
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城市都设有专门的职业介绍机构,一般叫做“职业介绍中心”或“职业介绍所”,也有的叫“劳动力市场”。职业介绍机构有三种类型:由各级劳动保障部门举办的公共职业介绍机构,是公益性的服务,对城乡劳动者都是实行免费服务;由其他事业单位、社会团体举办的社会职业介绍机构,也是非营利性的服务机构;当然,现在是不可能了,现在职高、中专、技校被统称为“三校生”,档案存放的不同应该是由于以前的这个原因吧。由公民个人等开办的职业介绍机构,以营利为目的,收费较高。公共职介机构对农民工免费提供政策咨询、就业信息、职业指导、职业介绍等服务。
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职业规划是针对职业困惑、面向职业发展的一系列服务的统称。相对于咨询的双向高成本和实时性要求,客户自服务是更具可行性的道路。事实证明,被动接受带来明显的行动效果。“鱼、渔”规律必须引入到职业规划中来。方法包括“镜子和尺子”、“方法与视角”、“信息支持”和“确定性”。职业指导包括包括求职就业指导、履职升职指导、辞职跳槽指导、转型创业指导,等等。
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提高自己,投资自己,比广泛社交更、半衰期更长。认识的人多,不代表人脉广,能对你产生价值的,才叫人脉。要让别人为你产生价值,要么是你们之间的情分足够,要么是你本身有价值因而值得别人的投资。前者,一个正常人只能维持在个位数。后者,才是真正没有上限的,且不需要你主动钻营的,人们自会向能产生价值的人靠拢。如果你认为自己的大学学习不那么顺利或成功,或者你有很高的职业发展期望,就有必要通过“职业核心能力测评”进行胜任力评估,用以支持你制定的职业目标并树立一个能力提升的方向与标准。
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以上信息由专业从事职业介绍所具体地址的博才人力资源于2024/7/16 10:42:50发布
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