壹玖免费模式9900课程

免费就是商业的未来！

免费作为一种营销策略乃至商业模式，已经越来越多地被更多的企业所认知和广泛运用，并创造着可观的利润，不仅仅是互联网经济领域，在传统实体市场同样如此。免费模式的威力！壹玖家人河南新郑卡娇美鞋业董事长张西岭分享：在袁老师和沈老师的帮助下利用“免费模型”开展店庆活动，7天卖526700元的营业额超之前半年的业绩！

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第四个故事：粥的分配制度　七个人住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不够的。一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎，每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。后来他们开始推选出一个口口声声道德高尚的人出来分粥。

大权独揽，没有制约，也就会产生腐1败。大家开始挖空心思去讨好他，互相勾1结，搞得整个小团体乌烟瘴气。然后大家开始组成三人的分粥委1员1会及四人的评选委1员1会，互相攻击扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。

***后想出来一个方法：1轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的***后一碗。为了不让自己吃到***少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。

大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。

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***易动摇'军心'——消极

“公司大概没前途了吧!”“这样下去怕是工资也发不出了吧!”办公室里，总是有人消极怠惰，对企业发展缺乏信心，患得患失。这种人的往往内心能量比较弱，而且行动力不高，总在瞻前顾后中蹉跎了时间和机会。员工消极的心理状态对团队氛围非常不利，当大伙都在为目标奋力拼搏时，这类人会传播出各种忐忑不安扰乱“军心”，对于有攻坚任务的团队来说，这种人的威胁极大