职导网强调互动，倡导个性化、1对1、面对面的职业指导。职导网认为，要提供有效的指导，前提是短时间迅速了解指导对象的问题，职业介绍所，并且按照流程规范操作，具体步骤如下：首先，现状陈述，让求导者充分、坦诚地陈述，并且通过互动问答引导其说出其所面临的职场职业问题（确认具体的问题、避免笼统无边际）、问题背后的问题；其次，问题分析，要确认问题及问题背后的原因；第三，综合讨论，职业介绍中心，结合指导对象的具体要求、目的、目标，共同做出分析判断；第四，解决方案，指导者结合自身的职业背景/经历、切身的经历、亲自处理的案例、自己的体会和感悟，以及学到的经验和教训等，与职导对象一起构思解决方案、评价方案，并作出行动计划；第五，现场培训，根据双方共同作出的解决方案和实施计划，河北职业介绍，对指导对象提供必要的辅导。
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非劳动部门和公民个人开办的职业介绍机构应遵守以下规定：①必须在劳动就业服务机构核定的业务范围内开展工作；②服务对象必须是本行政区域内的用人单位或求职者；③定期向当地劳动就业服务机构报告其工作情况，按规定填报统计报表，并接受监督检查；④其工作人员应按规定接受业务培训，并达到相应的资格。劳动部门开办的职业介绍机构所需经费应由地方财政拨款，或实行地方财政差额拨款补助。非劳动部门开办的职业介绍机构所需经费自行解决。
职业介绍可收取中介服务费。中介服务费由用人单位和 求职者双方交纳。具体标准由省、自治区、直辖市劳动行政部门会同当地财政、物价部门确定。非劳动部门和公民个人开办的盈利性职业介绍机构应按有关规定缴纳税费。
根据中国职业规划师协会的定义，职业规划是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程，它包括职业定位、目标设定和通道设计三个要素。职业规划（career planning）也叫“职业生涯规划”。职业生涯规划的好坏必将影响整个生命历程。
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