育儿嫂工作内容：

@ 清理宝宝尿、便，清洗臀部，洗脸，测量 宝宝体温。让宝宝和妈妈做些亲子互动。正确喂养，辅食要随月龄变花样。带宝宝户外活动。

@ 孩子用过的奶瓶、餐具等，当天清洗干净，然后用热水消毒。妈妈用的吸奶器、储奶瓶也每天清洗消毒。

@ 天热时的小衣物随时洗，冬天每天要洗的衣物不过夜，当天洗好。孩子的衣服、口水巾、围嘴、饭衣手洗，能洗掉的污渍尽量洗干净。

@ 为婴儿洗澡、抚触，做被动操，训练婴儿抬头、坐、爬、站、走、跑、跳等。根据气候每1-2天洗一次澡，夏天热的时候一天两次。后涂润肤乳。夏天出汗多要适时换衣服;冬天ji本1-2天换一身内衣，外衣看情况;尿了、吐了的衣服要马上换下。宝宝便便后要温水洗臀

挑选企业挑选家政服务管理中心要验看其运营资质，并确保其工作人员的求职人员水平。签署合同书要写清服务项目的主要内容，资费标准，毁约或事故责任等；付钱时索取靠谱税piao。靠谱家政服务公司有套严苛核查的程序流程，每一名育儿嫂常有自身的档案资料，主要包括身fen证件、健康证、从事工作经验、相片等有效证件，顾主务必验看这种有效证件。看育儿嫂的身fen证件，并规定出示影印件。可根据探听用户评价怎样，看是不是曾带过坐月子里的小孩，是不是有育儿心得，看生活方式是不是科学研究，关键的是不是说道清洁卫生。

育婴师：育婴师是指对0岁至3岁婴幼儿生活照料、日常生活保健与护理和教育，辅助家庭完成科学育儿工作的人员。育婴师是一个近年来新兴的职业，婴幼儿早期教育市场迅猛发展，聘请育婴师进行早期的科学喂养，逐渐成为一个热门职业领域，来为广大婴幼儿家庭提供***的服务。作为一名育婴师，要遵守一定的道德和素养，了解一定的相关知识

有关“赋能”政策，不仅家政服务人员和家政服务机构是受益者，终得到实惠的还是广大群众，审议意见报告建议进一步提升“法律温度”和人民群众的获得感。

关于技能培训，建议拓展举办培训的主体范围并增强操作性，同时将灵活就业家政服务人员纳入培训补贴范围，争取全额补贴。关于体检，建议“健全体检服务体系，更好为家政服务人员提供体检服务”的政策，***部门要尽快出台家政服务人员体检项目标准，并进一步给予基础体检费用全额补贴。关于积分、户籍办理，建议明确积分、户籍办理的可操作路径，将长期、连续从事家政服务且缴纳个税等类型的家政服务人员纳入申请落户的范围。