一鸣商学院山西分校主营企业培训,企业内训,企业员工培训,企业营销策划培训。一鸣商学院山西分校的成立,就是让每个赚不到钱的人赚到钱让每个辛苦赚钱的人赚到钱帮助更多家庭圆满幸福！一鸣商学院,专为你解决问题而生。欢迎您来咨询。

一鸣心所向帮扶老师总结道：新客进不来、老客沉睡严重、业绩上不去、员工难管理、员工难招聘、工作没流程、团队没执行力、老板太累…这些问题当中，首要必须解决的是内部员工管理问题。为此，帮扶老师对员工绩效考核、门店管理制度进行了重新设计。更改奖惩体系，把有底薪改成无底薪、高提成、高奖励，奖就奖得心花怒放，罚就罚得心惊胆颤；店与店PK，个人与个人PK，打造重点标店，重点员工。使员工工作积极性得到大幅度提升，干劲十足。

一鸣心所向：服装店引爆全城，一天引进流量500多人，业绩增长10倍！互联网突飞猛进的发展，对实体生意造成前所没有的打击，实体服装行业也不例外。但是不是意味着做实体服装生意就没有发展前景呢？当然是否定的。只要制定有效的销售策略，实体服装生意依然可以拥有源源不断的客流，甚至非常忠诚的粉丝。对于实体服装行业来说，引进流量获取客户的方式有很多。但对于很多人来说，有些方式已经过时了，很多人已经知道里面的套路了。经常打折甚至会导致循环，一旦取消优惠，客户就不会光顾了。这样的销售活动是得不偿失的，会降低品牌价值，流失老客户。我们一定运用新的销售思维来进行线下引进流量。

一鸣心所向张一鸣老师和您分享：那你可能会问这不是亏损了吗？可以分析一下，每次清洗费用的520元当中，仅有60元是物料费用，其余460元都是毛利，而保洁公司的员工都是按月支付工资的，就是说有活没活，他的基本工资都是要支付的，而且一般的保洁公司都是在周六日很忙，平时没活，那么这个人工就浪费了。通过这种活动方式把客户锁定以后，周一到周五的时间就充分的利用了起来。