企业为什么要做ISO45001认证?

依据国际劳工安排的估算，每年因工作活动而的人数超越两百万人。这一简单的统计数据很清晰地阐明对于工作健康和安全规矩的要求日益迫切，而运用个一个统一标准来帮助安排标准过程确保契合性也变得日益重要。

不管作为职工、中层办理者亦或是成功的企业家，咱们都不希望在工作过程中呈现任何意外的伤亡事情。但是现实是每天数以千计的人因为事故、工作病而丧生。为了下降和避免人员的伤亡及工作病发生，众多企业在办理过程中，引入了OHSAS18001工作健康安全办理体系，旨在经过控制一切造成的伤亡和工作病的危险，针对这些危险采纳一定的措施，以到达预期的结果。　　

现作简单的小结,供体系主管参考

现作简单的小结，供体系主管参考：

1.与法律法规要求有关的要求满足的证据：如类似营业资质、经营许可、安全许可、行业许可等，需要注意，新企业注册的话，一般需要注册后三个月以上才能申请认证；再如***监督检查及符合性结论（如消防验收、安评，或本地职业卫生、安全生产、职业健康安全检查报告或整改证据）、职业病危害因素评估和检测、职业病体检、特种设备安检等，如果以上证据并不适用于你企业，那就可以不提供。

2.必要的体系文件，如手册、制度、程序、规程等，或体系文件清单，这些文件可以让认证机构相信你们已经建立了符合新版ISO45001:2018要求的职业健康安全管理体系。如果是与质量、环境管理体系整合在一起的，那么用不着单独分离出来。认证机构会派审核员预先对企业提交的文件资料组织文件评审，如有不符，会与企业沟通。

3.保持体系运行的证据资料。这部分资料比较复杂，不同的企业会有不同。一般至少有：目标指标及实现情况；内审；管理评审；危险源辨识、评价和控制措施；合规义务和合规性评价报告；劳保防护用品；体检；自查自纠；员工参与（工会维权）证据；相关方管理；安全培训（如三级安全教育）；不符合整改及事故事件调查等。

为什么要将OHSAS18001转化成ISO标准?

ISO14001和ISO45001的区别以及ISO45001标准简介

为什么要将OHSAS18001转化成ISO标准？总体来说有四个方面原因：

● ***通用；

● 更；

● 更易整合；

● 更易管理。

ISO 45001标准在管理职业健康安全方面实施灵活，适用的组织范围，包括：

● 大型组织与企业

● 中小型公司

● 公共组织和非盈利组织

● 非***组织和慈善机构

管理评审的输出应包括相关决策

管理评审的输出应包括相关决策： 　　1. 在取得预期结果方面职业健康安全管理体系的持续适宜性、充分性和有效性; 　　2. 持续改进机遇; 　　3. 与职业健康安全管理体系变更的任何需求; 　　4. 所需资源; 　　5. 必要的措施; 　　6. 改进职业健康安全管理体系与其他业务过程融合的机遇; 　　7. 任何与组织战略方向相关的结论。 ISO45001职业健康安全管理体系认证服务 这一卓富成效的职业健康安全管理体系将帮助您保护并增强重要资产、人员的安全，让企业实现经营。 ISO45001职业健康安全管理体系标准给组织带来的收益 1. 通过主动的风险预防、和持续改进，提升组织生存力 2. 在减低商业损失的同时增强在法律法规方面的合规性 3. 通过致力于安全、健康和可持续方面的工作，彰显品牌的责任感