随着科技进步，作为二十一世纪标志的信息产业以迅猛之势强烈冲击和改变着人们的思维及社会的构成。一场革新的浪潮已席卷了整个建筑业，并开始普及智能化的理念。现代化建筑已经开始利用信息和网络等***的技术来提高管理水平，智能化技术带来的安全、舒适和便利的环境已成为人们追求的理想目标。同时安全生产的概念已经深入人心，人们对安全生产的要求也越来越高。在事故多发的建筑行业，如何保证施工人员的人身安全，以及工地的建筑材料、设备等财产的保全是施工单位关心的头等大事。由于施工环境的限制，设备、材料的安全管理不完善及部分员工的自我防护意识的薄弱，为分子提供了可乘之机。为了建筑工地安全管理进一步完善，将智慧工地管理系统引入施工现场，成了许多建筑单位的。

昆明停车场管理系统安装，停车场管理系统厂家哪家好，就选昆明通杰五金有限公司，我们有***的技术完善的服务，欢迎新老客户来电！

①项目工动性大、素质差、管理难度大

施工现场往往分工序施工，存在一部分工人全天休息的情况。另外有时候施工现场需要引进“突击队”工人，很多工人头天晚上到达工地，第二天就要去现场上班，来不及录入实名制管理系统。另外现场劳务工人受教育程度并不高，来自***各地，人员素质良莠不齐，很多时候并不服从管理，经常发生我部管理人员和部分工人的冲突事件。

②项目门禁设备质量差、通过效率低

经过观察，确有部分工人人脸识别效率低的情况，一般五秒内不能完成人脸识别的工人就失去了耐心，就会选择用硬闯、横跨闸机的***方式进入现场，项目保安人员往往不负责任、不加管束，久而久之就让工人行成闯闸机习惯，形成“破窗效应”，***结果就是数据失真，越来越难管理。

智慧工地人员管理系统具备门禁功能、人脸识别考勤、RFID识别功能，采用实名制管理，对工人出入工地的信息采集、数据统计及信息查询等进行有效分析，便于施工方对班组进行日常管理。

1人员信息管理：通过运用智慧工地管理系统，能够快速的录入工地人员的基本信息，主要包括信息、工号、班组、工种、进场如期等，然后统一录入系统进行存档，进行实名制管理。人员在项目期间所有动态的信息如：出勤信息、培训信息、进场、离场信息等都可以实时在人员信息中进行实名记录更新。

2人员考勤管理：由于建筑施工现场的工作人员种类繁多，工作场地分散，传统的工地管理模式依靠手工记录，人员的管理工作繁琐复杂，管理强度大。智慧工地管理系统就能做到实时监控、查询、统计等一系列反映出真实到岗情况，对劳务人员考勤进行统计。

3用工情况管理：通过系统大数据自动统计出每一个项目阶段所涉及到的班组、工种、考勤等相关数据，项目管理人员通过查询，能够及时了解工地的用工情况，提前对工人进行一个合理的分配。管理人员通过了解每个阶段的用工情况后，能够及时调整计划，做好劳务人员的补给工作，从而加快工地的整体进度。