智慧工地实名制管理系统简介

       针对建筑行业的发展和实际应用场景，推出了智慧工地实名制管理系统。系统依托物联网建立的大数据管理中心，并与众多智慧工地子系统对接，包括劳务实名制管理系统、环境监测系统、周界报警系统、安防监控系统、车辆喷淋系统等。实现对劳务管理、安全施工、绿色施工智能化和网络化的管理需求，创造一个和谐、安全、稳定的施工环境。

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国家住建部、人社部会规划、建设和管理一个***建筑工人信息平台并制定数据标准；各省级以下住建部、人社部门负责辖区内的建筑工人实名制信息平台的建设，并能够按照***平台的数据标准，向***平台上传本辖区内的建筑工人劳务实名制数据；建筑企业能够通过信息化手段将相关劳务实名制数据实时、准确、完整地上传至国家部门的建筑工人实名制管理平台。

①项目工动性大、素质差、管理难度大

施工现场往往分工序施工，存在一部分工人全天休息的情况。另外有时候施工现场需要引进“突击队”工人，很多工人头天晚上到达工地，第二天就要去现场上班，来不及录入实名制管理系统。另外现场劳务工人受教育程度并不高，来自***各地，人员素质良莠不齐，很多时候并不服从管理，经常发生我部管理人员和部分工人的冲突事件。

②项目门禁设备质量差、通过效率低

经过观察，确有部分工人人脸识别效率低的情况，一般五秒内不能完成人脸识别的工人就失去了耐心，就会选择用硬闯、横跨闸机的***方式进入现场，项目保安人员往往不负责任、不加管束，久而久之就让工人行成闯闸机习惯，形成“破窗效应”，***结果就是数据失真，越来越难管理。