西装、时装一般适宜于办公室人员使用，有的时候，服务人员也可以使用。中（西）式服装一般宜于有文化氛围的室内服务场所使用。要想提高企业效益，优先要提高员工凝聚力。穿职业装代表着特定的身份，如果行为不当，不仅仅是个人行为的问题，同时还会有损企业形象。工作服凝聚着企业的标准与规范，显示着团体的协调与和谐的团队精神，对外传递着企业的尊严与企业的信心。

 制服创造***的企业文化：职业装在企业形象识别系统(CIS)中虽然属于视觉识别(VI)的范畴，但是服装是穿在人身上，也能反映员工的精神风貌。工作服分类：从产品的角度分，工作服为西装、时装、夹克、风衣、T恤、中（西）式服装、制服和特种服装等。除了制服外，更多的企业也开始注重工作鞋的统一，一方面是统一形象的需要，另一方面，统一订购安全鞋也是企业安全防护所必须要考虑的。

 制服创造***的企业文化：职业装在企业形象识别系统(CIS)中虽然属于视觉识别(VI)的范畴，但是服装是穿在人身上，也能反映员工的精神风貌。只因为是款式流行时尚，因为西装类型的工作服都是对外展示自己企业形象的，所以这样的企业都会特别重视工作服这方面的问题。工作服凝聚着企业的标准与规范，显示着团体的协调与和谐的团队精神，对外传递着企业的尊严与企业的信心。

 工作服基本上都是按照普通服装的标准来做的，而制服的制作工艺能跟西服相同。夹克一般可以用于车间作业或室外服务人员。制服是指有特定样式的服装。一般用于商务上和酒店穿着比较多，商务制服大多都是西服类的，这样的服装更能展现一个人或是团队。职业套装工作服也就是公司统一穿的一种时尚时装，可以说，是工作服的精品了，和我们经常看到的工作服要档次更高。