材料准备阶段。根据申报要求准备材料，注意申报材料要求，要求密封必须是红色密封，不能复印。无论何种资格，所需材料可归纳为五类:公司资质、财务、业绩、人员、设备。所有这些材料必须按顺序装订。

   公司的资质包括:营业执照、法人代表、组织机构代码证，这部分内容比较简单，基本复印件就可以了。财务包括验资报告、资产负债表、利润表和申报年度的纳税申报表，所有这些都要在财务上做好准备。绩效是指被申报的资格标准所要求的项目绩效。一般来说，只有合同和验收报告是必需的。这一部分更重要

二、人员费用

人员费用需要许多***人员，比如：建造师(一级、二级);工程师(初级、中级、);建筑师;会计师(初级、中级、);经济师：其他***人员等等。每种人员的费用都不一样，并且同一种人员不同级别不同时间段的费用也不一样，资质所需人员的数量少则十几个，多则达四五十个人甚至上百人(总承包资质)，申办资质过程中人员费用在资质总费用中占有很大的比例。

对于很多建筑企业来说，的过程相当麻烦，企业本身也缺乏这方面的***人才。企业不知道怎么办理***，只能找专门的企业代办。而且资质办理属于服务、咨询行业。这些代办公司的***性很强，不但拥有专门的咨询代理人员，而且经验丰富，对建筑企业的资质问题有深刻的研究，其次，***，信誉好，***，，能够让客户花少的钱享受快捷的服务，为企业创造利益。

《意见》提出三个方面政策措施。一是拓宽灵活就业发展渠道。持续深化商事制度改革，提供便捷有效的咨询、注册服务。鼓励劳动者创办小规模经济实体，支持发展各类特色小店，对下岗失业人员、高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体从事个体经营的，按规定给予创业单保贷宽、税收优惠、创业补贴等政策支持。增加非全日制就业机会，推动非全日制劳动者较为集中的行业提质扩容，增强社区服务业吸纳就业能力。支持发展新就业形态，实施包容审慎监管，加快推动网络零售、移动出行、线上教育培训、互联网医了、在线娱乐等行业发展，创造更多灵活就业岗位。