2018年6月22-24日，旭阳雷迪出现员工集体讨薪事件，据员工们反映，公司已经拖欠了员工的4个月工资没有发，并且自2013年起的5年多时间，都没有给员工交金。由于531政策的出台，6月份产能减产至30%。
2018年9月起，旭阳雷迪全线停产。
2019年1月19日，旭阳雷迪对内部员工发布了公司裁员和破产重整的公告，与全体员工解除劳动合同，并向九江市中级人民提起了破产重整申请。
2019年3月5日，由于裁员补偿迟迟不到位，旭阳雷迪被裁员工在厂房屋顶和厂房门口打出了“雷迪裁员，上告无门，谁还员工公道”的横幅以维权。早在今年春节前，还有旭阳雷迪员工为了公道和引起各方重视，长期住在九江市。
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3月29日上午，九江中院破产审判团队赴江西旭阳雷迪高科技股份有限公司（以下简称“旭阳雷迪”）主持召开关于旭阳雷迪破产重整一案管理人接管工作会议。
会议上，九江市中级人民破产审判团队员额法官宣读了旭阳雷迪重整裁定书、管理人决定书、债务人义务通知书。九江市经济技术开发区管委会副主任陈晶冰代表旭阳雷迪破产重整工作协调小组表示，作为市***高度关注破产重组的企业，开发区***协调小组一定会积极支持和配合、管理人做好旭阳雷迪公司破产重整工作。旭阳雷迪法定代表人作了表态发言，管理人团队负责人介绍了管理人初步重整工作方案及接管流程
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