新颖的年会活动如何策划

1、接纳仪式

入场是年度会议的开始,是一种有趣而令人兴奋的进入会场的方式,它***直接地影响员工对年会的次感受.因此在近年来,互联网上广泛传播的大公司年会的入场展示也是丰富多彩的.

通常的做法是红地毯表演.将签名桁架放在每年的会场门口,工作人员按照地毯的方向到会场,在签名桁架前签名以及合影留念.***点可以让你在红地毯的两侧放一些杂志相框.比如"时代"杂志、GQ男装等等.根据公司文化,员工可以在进入会场时拍照.更***的可能是一场化妆秀.进入会场时,以部门/团体为单位,扮演一组动画或其他角色进入游戏,这种形式往往更吸引人,但也非常有趣.

2、方案执行情况

每年的演出是***令人的,各部门都在绞尽脑汁筹划节目.当江南的风尚音乐或小苹果(Little Apple)演奏的时候,我真的无法提高我的兴趣.那么让我们推荐一些有趣的节目吧.

3、热门游戏

在筹划年会时,节目--活动必须分散开来,以保持员工的期待和热情.由于年会是每个人放松和相互了解的场合,工作中的每个人也都很忙.这一次我们应该让老板和员工进行更多的互动,例如:员工模仿老板说话,老板模仿员工动作,激励老板表演等等.此外,我们可以从跑步、快进、快跑等热门游戏中学习.我相信员工非常喜欢参加这种游戏.

撕毁:***一个离开的人赢得了年度奖.逃避:老板领导把整个公司的员工都当成黑人抓,幸存者则获得年度奖.

年会活动策划流程

1、成立公司年会小组,更好地协调各部门的事务及更有效地调配公司的各种资源来为年会服务.

2、主题选定;年会的主题既抢眼又精练地表达了当次年会的主要方向.要对企业的市场情况、品牌情况以及活动目的进行充分的了解,特别是企业想通过此次年会传递的信息.还需注意拟定的活动主题应与企业品牌定位吻合.

3、场地选择;场地的选择一定要合理,主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要.一般的年会会选在酒店的宴会厅进行,有时,一些公司希望活动可以进行的***,所在场地的选择上也会相对***.比如像特色的酒吧,或是户外的场所.选择好场地后,开始细心的安排工作.

4、时间确定;年会是一个公司的活动,可以把各个部门的人员聚集在一起,时间的选定是非常重要.

5、环节设定;公司年会的必有项目是领导致辞,年度各种奖颁奖,员工才艺表演,抽奖,互动游戏等.有时公司也会因为某些原因特别邀请一些的嘉宾来参加.在这个基础上,如何奖年会活动做得出彩,创意必须贯穿每个环节.

以上就是关于"新颖的年会活动策划的方法及其基本流程"的介绍,希望可以帮助到您.

庆典活动按规定场地可容纳多少人？

问：庆典活动按规定场地可容纳多少人？

答：了解并遵守场地的额定容量非常重要。使嘉宾人数化的其中一个方法是分时段邀请。例如，在请東中写上早、中、晚的庆典活动策划时间安排。这种情况下，每次庆典活动都要有正式的开幕与闭幕仪式，确保所有的客人都会在下一场庆典活动开始前离开。这样做也有一弊，那就是如果庆典活动的时间不具体，内容没区别，则无法拉制客人的离开时间。某位庆典活动的策划人遭遇的是另一种问题，当时会场人满为患，需要动用消防部门和部门来控制局面，庆典活动差点取消。他们告诉客户说贵宾素质高，不会违反请東上的要求。组请東要求组客人晚上6点到10点参加庆典活动，第二组请東的庆典活动时间是晚上8，点到12点。有经验的活动策划人一定猜到了结局。组客人因为孩子玩得正开心而不想离开。当庆典活动进入高潮，客人玩得很开心的时候，你怎么强迫组客人10点钟离开呢？即使你可以通过明显的标记轻易识别客人是属于哪一组，但是如果容人迟迟不走，难道你还真要下逐容令吗？必须遵守会场的容纳量，或者分别举办两次或多次庆典活动，这不仅可以保护客人的安全，而且合乎法律，从而避免了一旦发生任何事情。

　　场地的容客量有时是由卫生间设备的数量决定的。例知。如果场地一个办公接相连。就可以采取增加安保人员的方法开数那里的卫生问。另外。也可以祖用流动卫生间设范。向当地管理部门确认你的计划的可行性。同他们合作，以免因违规而被取消你的庆典活动客人的道程度也需要格外关注。如果过于期挤。或者总是要排队上周所，他们肯定会失望地离开。