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认证机构与咨询机构有何不同？

   ①二者的机构性质不同，认证工作由第三方机构进行，因此认证机构必须是独立的，也可以是非

独立机构。

   ②二者的需求量不同，由于我国企业数量众多，对咨询机构的需求大于认证机构。

   ③二者的工作内容、履行的职责不同，认证机构的职责是依据ISO14001环境管理体系标准，按照

审核程序对申请组织进行认证，通过颁发认证证书来证明提出认证申请的组织符合相应标准的要求。

咨询机构的职责是根据申请组织的要求，按照相应标准帮助组织建立环境管理体系，提供相关咨询、

培训服务。为保证认证工作的公平性，认证机构不能承担咨询工作。

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什么是环境因素？

   环境因素在ISO14001定义中是指：一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。

环境因素有多种类型，如：污染排放型、工艺设计型等，应根据组织的特点加以识别。

   确定环境因素在建立环境管理体系中是一个极为重要的环节。由于组织的活动（包括：准备、生产、

排污、产品、运输储存、管理）有许许多多对环境产生有益影响或有害影响的因素，将这些因素分析出

来，确定产生的影响，识别和评估重大环境因素，提出控制的办法并付诸实施，这些工作都将为组织逐

步消除污染，咸阳iso14000环境体系，实现清洁生产奠定重要基础。一个组织欲建立环境管理体系必须以识别重大环境因素，消

除对环境有害因素为目的，由此而确定组织的环境方针、目标和指标，采用相应的管理手段。应当说识

别重大环境因素是为了管理体系明确管理对象的重要环节。如果一个组织的环境因素尚未搞清，建立环

境管理体系则没有明确管理目标。

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组织为什么要建立环境管理体系？

   促使组织建立环境管理体系的主要原因是：

   ①国家或地方法律法规、环境管理政策与制度，以及某些环境保护的强制性要求对组织的驱动，迫

使组织通过建立环境管理体系达到法律法规及标准的要求，并减少由污染事故或违规造成的环境风险；

   ②来自银行、保险等部门的压力，促使组织必须树立环境管理的良好形象以增加市场竞争能

力；

   ③来自环保组织、消费者和消费者组织以及公众的关注使组织分外重视环保形象和声誉；

   ④商界日益增加环保责任的意识；

   ⑤产品和生产过程中的环境因素在国际竞争中已成为重要竞争因素，由此产生的国际贸易壁垒；

   ⑥从组织内部来看，可以取得节能降耗、减少污染、降低成本的经济效益。

   因此引入环境管理体系被具有远见的企业家所关注。

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