三体文明明星会员

黄露：创二代代表

加入三体文明时，正值我们一个新项目启动，由于是跨行业，虽然做了很多调研，还是不够了解。三体带我去参访尚品宅配4.0工厂，被它柔性生产线震撼了， 让我对新项目有了更深的认识。后来又去了北京线、美国线，海外游学，每次都收获很多资源，也结识了许多朋友。从书本和媒体上学习远远比不上现实参访企业收获大。祝福三体越来越好，为更多的企业人带来新思想的碰撞和成长。

陈中慧：新零售、服装定制行业者  

课堂式的教育更多是以理论为基础，而走进不同企业，聆听企业家和人士的分享能获取更多有效信息，甚至当下的困惑在交流之后都可以豁然开朗。三体文明游学行程安排非常紧凑，不仅去到BAT这样的大公司，也有非常落地的企业学习和交流。

三体文明-新制造

面对新制造时代的到来，我们该如何准备？

二是我们现在是产业链完整的优势。列入联合国统计所有的产业当中，游学，我们国家是全的，有些产业德国、英国、日本都没有，只有我们国家有。往往传统产业孕育着***的技术，它往往也是高新技术的市场和需求方，所以我们有这么好的完整产业链优势，这是我们国家今后创新发展的需要，也是各个产业发展一个必需的条件，我想把这个条件用好，国际游学，能够更好地实现我们国家制造业发展。像现在我们国家，包括能源其他成本优势跟发达国家比，可能高了一些，但是有很多企业，包括美国的企业仍然看好中国市场，其中一个重要原因，它觉得在中国市场配套容易，中国市场产业链完整，很有说服力。

三体文明《思想草堂》-构建团队

你仅仅只是抓绩效吗？什么才是构建团队的***？？

优势发展

在员工个人层面：

绩效提升7.8%

离职率降低14.9%

在团队层面：

绩效提升12.5%

利润提高8.9%

团队管理者对优势的关注影响员工敬业度！！

了解自身优势并且有机会在机会中发挥优势的人，敬业度是他人的6倍

工作坊探讨重点

1、如何打造基于组织战略的团队

2、如何优化人才配置，达成团队目标

3、如何定位团队优势，匹配组织战略

4、如何提升个人及团队觉察，扬长补位

国际游学-游学-三体文明游学方案由苏州三体文明信息科技有限公司提供。苏州三体文明信息科技有限公司有实力，信誉好，在江苏 苏州 的其它等行业积累了大批忠诚的客户。公司精益求精的工作态度和不断的完善创新理念将促进三体文明和您携手步入辉煌，共创美好未来！同时本公司还是从事苏州企业访学，北京企业访学，上海企业访学的服务商，欢迎来电咨询。