“你们的公司文化是什么样的？”
公司文化也许是个非常含糊的概念，但即便像开放办公室还是小隔间这样的小事情都会显著改变你与同事的日常互动。这方面没有普遍性的危险信号，但是要确保他们的***是你可以按照每周 40+ 小时的节奏持续相处数年的东西。
以软件工程师的身份工作
在这个阶段，如果你面试过程中表现不错并且喜欢面试官回答你问题的方式，你被录用的可能性就很高了。
祝贺，你正式成为一名工程师了！
那现在又该如何呢？好吧，现在是时候重新学量编码和工作方面的东西了。既然我们是程序员，我们就从讨论代码开始。
软件测试新起点、高薪工作任你挑
每次面试的时候，面试官都会在后给面试者一些时间，来问问题。这是个非常好的机会，能按照自己的思路，来了解职位、技术、企业文化、福利待遇、企业状况和前景等情况，以弥补前面面试过程中没有了解到的情况。
但较早以前面试准备不太充分，虽然也能地问上一些问题，但挂一漏万，每次回来后，总觉得对企业、对职位没有完全了解清楚，不能依此作出很理性的决断。去？还是不去？往往还是靠大概其的感觉而定。
后来，我总结出了一张问题表，等让我问问题的时候，可以有针对性地提出来，来进一步了解职位和企业。今天又把它拿出来，复习复习，同时也跟大家分享一下，看看大家还有那些问题会问，也取取经。
你是在雇佣创业精神的人吗？如果你打算雇佣创业精神的人，他们中的很多人可能已经有NoSQL的知识了。
然而，如果你不在一个主要的科技中心，那么获得这些人才的机会就很少了。您所在的区域可能有一个现成的RDBMS开发人员池——试图在这样的区域中招募NoSQL工程师和DBA可能会延迟项目交付日期，并且由于供应需求曲线，也会花费您更多的钱。
我的建议是与你的招聘机构/人力资源部门合作，对***进行市场调查，并将其纳入你的技术选择中。