职称评审

上世纪90年代初，工程师改革工作走入经常化、正常化轨道后， 工程师评定工作是专页技术人员关注的热点，也是社会关注的热点，工程师评定是对人才资源进行评价使用的重要手段，也是人事人才工作的一个重要组成部分。他在人才的使用、流动、培养、选拔，以及人才资源开发各个环节中，都发挥着突出的作用。

一、申报范围、对象：

从事专页技术工作的企、事业单位的在职在岗人员，可按照规定程序和要求申报申报相应的工程师资格

二、工程师报名专页:

1.建工类：建筑工程师,测量工程师,道路与桥梁工程师,土木工程工程师,公路工程师,土建,造价工程师,建筑监理工程师,路桥工程师,工民建工程师,建设设计工程师

2.机械,自动化类 ：机械工程师,自动化工程师,机电设备工程师,机械设计工程师,机械制造工程师,机电一体化工程师

3.装饰设计类：环境艺术设计工程师,建筑装饰工程师

4.水暖,化工类：建筑水电安装工程师,消防水电工程师,给排水工程师,水利水电工程师,暖通工程师,热处理工程师,化工工程师

5.建筑电气：电气设备工程师

6.计算机,电子,通信：计算机工程师,通信工程工程师,电子信息工程工程师,计算机及应用工程师,电子技术工程师,电子信息工程师

7.园林,园艺类:园林设计工程师

高及工程师要求

全日制学历：博士X位，中及满 2年；硕士X位或研究生，本科或学士X位，中及满5年；专科，中及满5年，工作满 18 年；中专，中及满5年，工作满 25年

非全日制学历：本科或学士X位，中及满 5年，工作满13 年；专科，中及满 5年，工作满 23年；中专，中及满5年，工作满 28 年