体验式培训就是利用活动或者情景模拟为载体，来达到训练或者自我提升的目的。运用较广的就是公司户外拓展，下面【河南聚力企业管理咨询有限公司】来带大家具体的了解一下吧。
很多人曾参加公司内外的一些公司户外拓展，比如信任背摔、断桥等活动体验。体验式培训的另外一种形式就情景模拟，比如为了让新入司的员工感受营销员拜访的辛苦，成研院新员工培训项目中专门配置了寿险销售体验的课程，让新员工在一个陌生的地方做关于保险的市场调研，从中经历被客户冷眼、拒绝的辛酸和完成任务的成就感。
【河南聚力企业管理咨询有限公司】不断地学习与创新的培训模式，陆续为各行业团体组织机构、企事业单位及院校提供培训服务达1000＋家，累计培训人数到到80000人次，欢迎您的咨询。
现在很多的公司都有公司户外拓展这样的活动，为了是让大家的身心和性格变的更好，下面就来了解一下有些公司户外拓展公司都有的一些类型吧。
拓展训练是指通过的机构，针对企业团队现状，设计相应培训课程。拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境，通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”，增加受训者快乐能量的培训目的。
【河南聚力培训】依托强大的管理顾问智囊团及其化的师资队伍，结合丰富的实战经验，根据本土企业的实际情况，研发出更多更前沿的特色课程和项目。
现在对公司户外拓展这类活动，人们都得到了重视，主要是为了增进员工的凝聚力。那么该如何做呢？
1、共同目标设定：团建活动可以设定一个共同的目标，让员工们为了共同的目标而努力。这种共同目标的设定可以增强员工的责任感和使命感，使员工更加团结一致。
2、团队合作：团建活动通常需要员工们进行团队合作，共同完成任务。在团队合作的过程中，员工们可以更好地了解彼此的工作和思维方式，增进彼此之间的理解和信任，从而增强团队的凝聚力。
3、沟通交流：团建活动提供了一个良好的沟通交流平台，让员工们可以自由地交流思想和意见。通过沟通交流，员工们可以更好地了解彼此的想法和需求，找到共同点，从而更好地协作配合。
河南聚力企业管理咨询有限公司培训依托强大的管理顾问智囊团及其化的师资队伍，结合丰富的实战经验，根据本土企业的实际情况，研发出更多更前沿的特色课程和项目。
