很多企业在组织参加完拓展活动后都面临一个问题，该如何延续培训效果呢，下面就让【河南聚力企业管理咨询有限公司】来带大家具体的了解一下吧。

拓展活动结束以后一个月之内，为学员在培训中的表现提供书面反馈，拓展活动，给出一些改进建议。

必须要对受训企业进行一次深度回访。回访目的只有一个就是回顾拓展精神，指导培训转化。这项有针对性地训练，通常都会令拓展活动效果再次升华。安排这样回访课程，一方面要注重课程体验深度，另一方面主要是以指导和解决问题做为出发点，而区别于拓展培训只是侧重镜像作用，发现问题更重要一些。

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棒球在逐渐成为热门的休闲运动的同时也被应用于团队合作训练中，那么棒球拓展活动有哪些特点呢，下面【河南聚力企业管理咨询有限公司】来带大家具体的了解一下吧。

棒球拓展活动动静结合，分工明确。队员之间既强调个人智慧和才能，又必须讲究战略战术，互相配合。成员之间分工明确，单位拓展活动多少钱，棒球责任清晰，又必须主动配合，团体拓展活动咨询电话，相互服务，必要时为顾全大局，个人要甘于牺牲自我。

以上为大家讲解的就是关于棒球拓展活动特点的知识，希望对大家有所帮助，如果您还有疑惑的地方或者还有相关问题可以前来咨询【河南聚力企业管理咨询有限公司】。

企业拓展活动之所以起到对于员工锻炼的价值意义体现，主要是因为什么呢，下面就让【河南聚力企业管理咨询有限公司】来带大家具体的了解一下吧。

主要是对于他们在探索学习和品质的方面上能够展现各方面的优势与不足，那么不管是针对于何方的优势与弱势，都是要经过许多的筛选情况下进行比对。能够将自己的优势发挥有余和弱势补充不足。企业拓展活动是员工们之间的相互合作以及团队精神的培养，在对于他们面对公司所遇到的困难，以及需要策划的项目案件能够有更大的启发性。对于工作上敬业的态度方面，同时也表现于拓展活动开展的每一个项目当中所体现的不同意义。

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