俗话说： “考场如战场”， “知己知彼者，小学教师招聘，百战不殆”。首先我们要了解教师 招聘考试到底考什么，日照教师招聘，我们只有弄清楚教师招聘考试到底考什么，我们才可以很好的应对。教师招聘考试大纲是考试的“指南针”，大纲里面蕴含着出题者透露给大家的信息，摸清出题者的意图才能占得先机。大纲，考生可以了解教师招聘考试的方向和内容，增强对考试的整体理解和宏观把握。

教师招聘面试内容

面试一般包括试讲和说课两种。

在面试方面，一般就是专业课的考查，具体比如考生面试的是小学语文教师，那么面试的题目经教师网老师研究，很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇，各位考生可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题，进行考查，数学教师招聘，主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。

教师招聘考试一大重要考点——教师职业道德

教师职业道德是每个教师从业的准则，教师招聘笔试，也是我们教师招聘考试的一大重要考点，那么就让我们一起来了解一下它吧！

(一)爱国守法——基本要求

1.热爱祖国，热爱人民，拥护中国共chan，拥护社hui主义。

2.全mian贯彻国家的教育方针，自觉遵守教育法律法规，依法履行教师职责权利。

3.不得有违背和国家方针政策的言行。

 

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