近年来，一直强调“简化”。虽然取消了大量的，但在招标或施工企业承担项目中发挥着至关重要的作用。既然如此重要，获得的企业真的了解吗？通常应该如何保存它？接下来，我们会为您讲解：

     一、证书数量

     施工书分为原件和复印件，只有一份必须妥善保存，复印件可以获得多份，如果不够，也可以申请额外发行。

     二、证书体积

     证书是施工企业实力的证明，与安全生产许可证一样，也是施工的必要条件。施工书的原体积稍大，一般挂在公司，原可挂在公司的显著位置，证明企业有相关性，证书副本体积稍小，可折叠，可带出施工项目协商，证明企业资质。

     三、证书效力

     施工书体积大，携带不方便，主要用于延续或升级资质，平时不使用。复印件便于携带，可用于招标证书企业资质和资质。

     在谈判业务时，建筑施工企业通常需要建筑施工企业的资质类型和等级。如果没有建筑施工企业没有资质，装修资质怎么办，你就会失去这个机会。施工书是建筑施工企业按照国家规定的资产、人员、绩效等标准要求的证明。未要求的书强制施工的，甲方可以受到国家法律的处罚。另一点是：施工书的原件和副本具有相同的法律效力。

      随着建筑业市场的日益标准化，建筑公司的类型越来越细分和要求，从事建筑劳务业务的企业应申请建筑劳务资质。

      一般来说，劳务公司由多名建筑劳务工人组成，可从总承包商或特殊承包商承担钢筋、混凝土、砌体、水、暖、电安装、木工等劳务分包工作。这些工作属于施工单位的施工作业，因此处理劳动资格至关重要。在本文中，我们整理了一些常见的劳动资格问题，帮助企业更顺利地申请劳动资格。

     

      首先，办理劳务资格有什么作用和意义？

      与其他一样，劳务资质是进入行业的基本条件之一，也是劳务公司的书。有了它，劳务公司可以分包劳务作业。正规劳务公司不仅要有营业执照，还要申请劳务资格，否则是的。

      其次，申请劳动资格的条件是什么？

      这里还需要强调的是，从2021年7月1日起，建筑企业的建筑劳务资质由审批制度改为备案制度。企业通过服务网络进入地级以上市门在线服务窗口或省级住房和城乡建设三库一平台管理信息服务系统，提出建筑企业建筑劳务资质备案申请，上传相关信息，等待审核，审核合格后，颁发单独的建筑企业建筑劳务书。

      三，办理劳务资格的人员有哪些要求？

      答：新申请的劳务企业对资产和人员没有具体的指标要求。但要求企业根据实际经营配备必要的净资产、技术负责人、技术人员，并填写企业名称、统一社会信用代码、办公地址、法定代表人姓名和联系方式、企业净资产、技术负责人等，这里也提醒企业负责人，不要因为人员没有具体要求，容易申请失败。

      四，企业申请劳务资格要多少钱？

      在这里，小编还想提醒大家，简单地说，如果你申请劳动资格，首先，建设部门不收取任何费用。有些朋友可能会问，为什么公司要收费？事实上，主要费用集中在人员费用上，如人员证书、人员社会保障、人员工资等，以及材料生产成本、差旅、社交等其他费用。没有具体的标准，因为影响因素太多，这取决于企业的具体情况。

获取资质一般有两种方式，一种是企业自己申报办理，一种就是通过资质购买的方式。那么对于资质购买到底有没有风险呢？

一、债务

接手转让的资质之前，要清查该公司的债务，需核查是否存在债务风险!

二、经营状态(合法性)

要检查转让企业是否合法经营，是否受到过处罚，在工商局的档案中是否有不良记录。

三、年检状态

要核实转让企业是否按照国家规定参加年检，工商局的档案中是否有未参加年检或者年检不合格的不良记录，企业信用是否良好。

四、审计报告

要检查转让企业注册资金是否为注册，注册资金是否全部到位及有没有抽逃资金等现象。

另外，还需要从企业业绩、在建项目、营业执照有效期、证书和安全生产许可证有效期等多方面进行考察，一定要保证购买的资质是“干净”的。

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